邮政罚款扣员工的工资合法吗

邮政罚款扣员工工资不合法。依据《劳动法》,公司无权随意罚款扣工资,这是违法行为。严重情况下,可能导致员工生活困难,影响员工权益,甚至引发劳动争议。
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处理邮政罚款扣工资问题,常见方式有协商、仲裁、诉讼。首先尝试与老板协商,协商不成则向劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁结果不服再向人民法院提起诉讼。
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邮政罚款扣工资不合法。处理方式:1. 与老板协商,表达不满并寻求解决;2. 若协商无果,准备证据向劳动仲裁委申请仲裁;3. 仲裁不服,向法院提起诉讼,维护自己合法权益。
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